Dans une démarche d’amélioration continue des processus de recrutement, les documents de support sont régulièrement mis à jour afin de mieux répondre à vos besoins et à vos retours. Afin d’éviter l’utilisation de versions obsolètes, il est recommandé de télécharger systématiquement les formulaires à jour depuis la GED.
La nouvelle version V10 du « Formulaire d’autorisation de recrutement » des personnels contractuels sur conventions ou crédits de recherche est désormais disponible sur la GED. Elle doit être utilisée pour l’ensemble des recrutements, qu’il s’agisse d’un premier contrat ou de son renouvellement, notamment pour :
- le recrutement de contractuels sur contrats de recherche ;
- le recrutement de doctorants contractuels.
Les principales évolutions de cette version sont les suivantes :
- Dans un objectif d’équité et d’harmonisation des pratiques, les personnels recrutés sur conventions de recherche doivent désormais être positionnés en référence aux corps, grades et grilles indiciaires des personnels titulaires équivalents : pour les IATSS, selon les grilles des filières ITRF (Adjoint, Technicien, ASI, IGE ou IGR), et pour les post-doctorants, selon les grilles des IGR de classe normale.
- Le champ dédié à la description des missions a été élargi afin de permettre une information plus détaillée, facilitant ainsi la vérification par la Direction des ressources humaines de l’adéquation entre le type de recrutement (IATSS contractuel, post-doctorant, doctorant…) et les missions confiées.
Le pôle RH reste votre interlocuteur privilégié pour toute question relative à la procédure de recrutement administratif de ces personnels.